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發(fā)布時(shí)間:2018-03-01 10:13:28
帝豪財(cái)務(wù)部 趙瑜
秉承著晉商人的誠(chéng)信與樸實(shí),大華巍然屹立于商海而不斷改革創(chuàng)新,繼續(xù)前進(jìn),碩果累累;如今作為大華人,我們將沿著前輩的足跡,不忘初心,繼續(xù)前進(jìn)。
談到玻璃廠,在祁縣乃至山西,大華這塊品牌可以說(shuō)無(wú)人不知無(wú)人不曉,在嚴(yán)格遵守國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)檢測(cè)下,大華通過了質(zhì)量ISO9001,環(huán)境ISO14001,職業(yè)健康安全GB/T28001認(rèn)證,并與多家世界知名玻璃采購(gòu)集團(tuán)成為戰(zhàn)略合作伙伴,產(chǎn)品質(zhì)量毋庸置疑,還有帝斐等諸多品牌也為大家所接受。
2017年,在政府和企業(yè)等多方努力下,我們組建成立了以山西大華玻璃實(shí)業(yè)有限公司為母體,集全縣玻璃企業(yè)參與的“祁玻集團(tuán)”,以提升行業(yè)規(guī)范管理,實(shí)現(xiàn)資源共享。
近期的ERP管理與積分制管理,集銷售,生產(chǎn),供應(yīng),庫(kù)存,財(cái)務(wù)于一體,全面實(shí)施信息化改造,以制定合理方案,便于企業(yè)決策層隨時(shí)了解企業(yè)運(yùn)營(yíng)情況;實(shí)行積分制管理,各種獎(jiǎng)懲分明,激發(fā)大家工作熱情,嚴(yán)格按照規(guī)范的流程操作,減少失誤,大家工作更用心,也更積極。
再有計(jì)件工資方案的實(shí)行,其本質(zhì)也為當(dāng)下KPI,與標(biāo)準(zhǔn)值相結(jié)合,讓員工不光知道自己付出了勞動(dòng),更清楚自己的付出也得到了相應(yīng)的回報(bào)。這種多勞多得也反映出了員工間的工作效率差別,與積分管理相結(jié)合,促使員工尋找和改進(jìn)工作方法,全面提高員工工作效率和操作技能,從而提高生產(chǎn)力。
產(chǎn)品開發(fā)工藝,各種內(nèi)控管理制度與諸多舉措的實(shí)施,為實(shí)現(xiàn)環(huán)保生產(chǎn),進(jìn)行的各種改造和建設(shè)工作等,均為同行所仰望。不僅如此,在老板們與各位員工的不斷努力下,我們將全面發(fā)展,與信息化,科技化相結(jié)合,爭(zhēng)做行業(yè)的佼佼者。